“傳球!走位!注意擋拆!”9月12日上午8點,室內(nèi)籃球運動場內(nèi)早已呼聲震天。來自中鐵六局廣州公司12個項目的16名職工運動員,身穿顏色鮮明的籃球隊服,正在專業(yè)教練的指導(dǎo)下來回奔走。這不僅是籃球訓(xùn)練,更是一次以“球場”帶動“現(xiàn)場”的生動實踐。
公司“華南虎杯”籃球賽,至今已舉辦四屆,不僅是公司年度體育盛事,更是跨部門、跨項目協(xié)作的“潤滑劑”。四年來,“華南虎杯”累計吸引48支隊伍、500余人次參與,完成72場比賽。從項目部之間的分區(qū)賽,到與屬地交通局、派出所、業(yè)主單位的友誼聯(lián)賽,一只籃球,滾動的是協(xié)作、信任與凝聚力?!绑w育精神與生產(chǎn)精神是相通的?!鼻騿T徐志文表示,“我們在場上是隊友,在工作中就成了不同項目、不同工點之間最自然的聯(lián)絡(luò)人?!迸c此同時,公司項目節(jié)點達成率穩(wěn)步提升。
工會的“體育+”理念遠不止于籃球。“我剛來廣州時誰也不認識,通過參加工會組織的羽毛球賽,認識了現(xiàn)在最好的朋友?!比肼氁荒甓嗟木C合辦員工鄒星奕說。如今他是公司籃球隊的核心成員,還計劃主動報名今年全運會志愿者。像小鄒這樣的青年職工不在少數(shù),工會依托“華南虎”體育品牌,構(gòu)建起覆蓋全員的關(guān)懷網(wǎng)絡(luò)?!拔覀円屆恳粋€員工感受到:工會不僅是組織,更是港灣?!惫墒峦蹩抡f。
體育凝聚人心,更直接賦能生產(chǎn)。在廣湛鐵路項目,一場項目部之間的籃球賽后,兩支施工隊自發(fā)總結(jié)出“交叉作業(yè)配合法”,將原有工序銜接時間縮短了20%?!百悎錾虾耙宦暋业奈业摹?,是承擔(dān)責(zé)任;工地上也一樣,主動擔(dān)責(zé)才能高效協(xié)作?!变摻畎嘟M長王師傅說。四年來,職工通過“茶話會”“金點子征集”等渠道提出合理化建議386條,采納實施率達97%,累計節(jié)約成本或創(chuàng)造效益超千萬元。
從籃球場到施工現(xiàn)場,從一個人的鍛煉到一群人的奮斗——中鐵六局廣州公司正在用一只籃球、一場活動、一份溫情,悄然書寫著“球場帶動現(xiàn)場”的生動故事,讓每一位職工都能成為“華南虎精神”的踐行者。(工人日報客戶端記者 賴志凱 通訊員 黃濤)